Sertifikasi Okupasi Manajer Pelatihan dan Pengembangan SDM

Pendahuluan

Skema Manajer Pelatihan dan Pengembangan Sertifikasi BNSP adalah program sertifikasi yang diselenggarakan oleh Badan Nasional Sertifikasi Profesi (BNSP) untuk menjamin kompetensi dan kualitas kerja seorang Manajer Pelatihan dan Pengembangan dalam mengelola program pelatihan dan pengembangan di perusahaan.

Manajer Pelatihan dan Pengembangan adalah seorang manajer atau pemimpin yang bertanggung jawab untuk merencanakan, mengembangkan, dan mengelola program pelatihan dan pengembangan di perusahaan, termasuk di dalamnya perencanaan, pelaksanaan, dan evaluasi program pelatihan dan pengembangan. Tugas utama seorang Manajer Pelatihan dan Pengembangan adalah memastikan bahwa program pelatihan dan pengembangan di perusahaan dapat berjalan secara efektif dan efisien.

Sertifikasi Skema Manajer Pelatihan dan Pengembangan Sertifikasi BNSP akan menilai kemampuan dan pengetahuan Manajer Pelatihan dan Pengembangan terkait dengan standar kompetensi yang telah ditetapkan oleh BNSP.

 

Tujuan Training

Tujuan dari Skema Manajer Pelatihan dan Pengembangan Sertifikasi BNSP adalah untuk meningkatkan kompetensi dan kualitas kerja Manajer Pelatihan dan Pengembangan dalam mengelola program pelatihan dan pengembangan di perusahaan. Beberapa tujuan khusus dari program sertifikasi ini adalah:

• Menjamin kompetensi dan kualitas kerja Manajer Pelatihan dan Pengembangan sesuai dengan standar yang ditetapkan oleh BNSP.
• Memberikan pengakuan terhadap keahlian dan kemampuan Manajer Pelatihan dan Pengembangan yang telah disertifikasi oleh BNSP.
• Meningkatkan daya saing Manajer Pelatihan dan Pengembangan dalam pasar kerja dan industri.
• Meningkatkan kualitas program pelatihan dan pengembangan di perusahaan melalui peningkatan kompetensi Manajer Pelatihan dan Pengembangan.
• Meningkatkan efektivitas dan efisiensi kerja Manajer Pelatihan dan Pengembangan dalam mengelola program pelatihan dan pengembangan.
• Meningkatkan kepercayaan dan keamanan perusahaan terhadap kinerja Manajer Pelatihan dan Pengembangan dalam mengelola program pelatihan dan pengembangan.

Dengan tersedianya sertifikasi Skema Manajer Pelatihan dan Pengembangan BNSP, diharapkan dapat memperkuat profesi Manajer Pelatihan dan Pengembangan dan membantu menciptakan lingkungan kerja yang lebih berkualitas dan efektif bagi perusahaan. Sertifikasi ini juga dapat membantu Manajer Pelatihan dan Pengembangan untuk meningkatkan kemampuan dan keterampilannya dalam mengelola program pelatihan dan pengembangan secara profesional dan efektif.

 

Sasaran Training

• Tenaga kerja yang memiliki pengalaman kerja minimal 3 (tiga) tahun sebagai Supervisor/Analis Sumber Daya Manusia dan memiliki Sertifikat Pelatihan Berbasis Kompetensi pada level jabatan Manajer Pelatihan dan Pengembangan Sumber Daya Manusia dari Institusi yang teregistrasi/ terkareditasi; atau
• Tenaga Kerja yang sedang menduduki jabatan sebagai Manajer Pelatihan dan Pengembangan Sumber Daya Manusia minimal selama 6 (enam) bulan; atau
• Tenaga Kerja yang memiliki pengalaman minimal 1 (satu) tahun sebagai Kepala Bagian/Supervisor Sumber Daya Manusia dan memiliki Sertifikat Kompetensi pada level Jabatan Kepala Bagian/Supervisor Sumber Daya Manusia.

 

Materi Training

1. Menindaklanjuti Hasil Penilaian Kinerja Individu
2. Merancang Program Pembelajaran dan Pengembangan
3. Melaksanakan Kegiatan Pembelajaran dan Pengembangan
4. Mengevaluasi Pelaksanaan Program Pembelajaran dan Pengembangan
5. Merancang Model dan Kamus Kompetensi
6. Menyusun Kelompok Pekerja Bertalenta (Talent Pool)
7. Mengelola Program Pengembangan Kelompok Pekerja Bertalenta (Talent Pool)
8. Merancang Jalur Karir Pekerja
9. Mengelola Program Suksesi

 

Unit Kompetensi

NO	KODE UNIT	JUDUL UNIT KOMPETENSI
1	M.70SDM01.010.2	Menyusun Uraian Jabatan
2	M.70SDM01.011.2	Melaksanakan Analisis Beban Kerja
3	M.70SDM01.013.2	Menyusun Standar Operasional Prosedur (SOP) MSDM
4	M.70SDM01.022.2	Menyusun Grading Jabatan
5	M.70SDM01.026.2	Mengelola Proses Perumusan Indikator Kinerja Individu
6	M.70SDM01.031.2	Menyusun Kebutuhan Pembelajaran dan Pengembangan
7	M.70SDM01.030.2	Menindaklanjuti Hasil Penilaian Kinerja Individu
8	M.70SDM01.032.2	Merancang Program Pembelajaran dan Pengembangan
9	M.70SDM01.033.2	Melaksanakan Kegiatan Pembelajaran dan Pengembangan
10	M.70SDM01.034.2	Mengevaluasi Pelaksanaan Program Pembelajaran dan Pengembangan
11	M.70SDM01.035.2	Merancang Model dan Kamus Kompetensi
12	M.70SDM01.037.2	Menyusun Kelompok Pekerja Bertalenta (Talent Pool)
13	M.70SDM01.038.2	Mengelola Program Pengembangan Kelompok Pekerja Bertalenta (Talent Pool)
14	M.70SDM01.039.2	Merancang Jalur Karir Pekerja
15	M.70SDM01.040.2	Mengelola Program Suksesi

 

Persyaratan :

1. Fotocopy KTP
2. Pas foto terbaru 3×4 background merah sebanyak 2 lembar
3. Minimal pendidikan setara S1 Manajemen Peminatan Sumber Daya Manusia atau setara, atau
4. Fotocopy ijazah minimal pendidikan setara D3 umum dan surat keterangan pengalaman kerja minimal 1 (satu) tahun di bidang Sumber Daya Manusia atau fotocopy Sertifikat Pemagangan dibidang Sumber Daya Manusia atau fotocopy Sretifikat Pelatihan Berbasis Kompetensi pada level jabatan Manajer Pelatihan dan Pengembangan dari Lembaga Pelatihan yang terregistrasi/ terakreditasi, atau
5. Surat keterangan pengalaman kerja sebagai Supervisor/Analis Sumber Daya Manusia minimal 3 (tiga) tahun dan fotocopy Sertifikat Pelatihan Berbasis Kompetensi pada level jabatan Manajer Pelatihan dan Pengembangan dari Lembaga Pelatihan yang terregistrasi/terkareditasi, atau
6. Surat keterangan sedang menduduki jabatan sebagai Manajer Pelatihan dan Pengembangan minimal selama 6 (enam) bulan, atau
7. Surat keterangan pengalaman kerja sebagai Kepala Bagian/Analis Senior Sumber Daya Manusia selama minimal 1 (satu) tahun dan fotocopy Sertifikat Kompetensi pada level jabatan Kepala Bagian/Analis  Senior Sumber Daya Manusia.

 

Durasi dan Waktu Training

• Durasi : 3 Hari
• Waktu : Pukul 08.00 – 16.00 WIB

 

Investasi

Rp. 6.000.000,-/ peserta.

 

Lokasi

Alternatif online dan Offline. Lokasi Offline: Betracom Arena Training Center (BATC) – Sebelah Perumahan BMG Cifor, Jalan Raya Cifor, Kota Bogor.

 

Fasilitas

1. Instruktur Berpengalaman
2. Materi
3. Sertifikat Diklat
4. Sertifikat BNSP
5. Lunch dan Coffee Break
6. Souvenir menarik

 

Pendaftaran

Silahkan Hubungi WA di pojok kanan bawah!